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2023杭州市余杭区应急管理局招聘岗位(年薪)
2023-11-06 14:35【我要纠错】

【导语】:为加强余杭区应急管理系统行政执法专业力量建设,提升应急管理行政执法质量水平,特面向社会公开招聘应急管理行政执法技术检查员(以下简称技术检查员),现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

    技术检查员是为应急管理行政执法工作提供专业技术支撑,协助开展行政执法工作的人员。本次计划以政府雇员形式公开招聘技术检查员共8名,分危险化学品企业类、矿山类、工业企业类、防灾减灾救灾类执法技术检查员4类,具体岗位、人数和资格条件等详见《2023年杭州市余杭区公开招聘应急管理行政执法技术检查员岗位计划表》(附件1)。

  二、招聘原则和办法

  招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘。

  三、招聘对象基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导;

  (二)遵守宪法和法律法规,具有良好的道德品行,适应岗位要求的身体条件;

  (三)满足以下四个条件其中之一(相关专业和相关行业领域职称类别见附件2):

   1.具有安全生产、防灾减灾救灾等相关专业全日制硕士研究生及以上学历;

   2.具有相关行业领域高级专业技术职称;

   3.取得高级注册安全工程师职业资格证书;

   4.具有全日制本科以上学历且取得中级注册安全工程师职业资格证书且具有安全生产、防灾减灾救灾等相关行业领域5年工作经历;

  (四)年龄不超过35周岁(1987年11月1日以后出生),具有相关行业领域高级专业技术职称或取得高级注册安全工程师职业资格证书可放宽至40周岁(1982年11月1日以后出生);

  (五)满足岗位所需的其他条件。

  有下列情形之一的,不得报考:

  (一)未满十八周岁或者不具备完全民事行为能力的;

  (二)受过党纪政务处分、刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

  (三)曾被国家机关、事业单位、国有企业开除公职或者辞退的;

  (四)有严重个人失信行为记录的;

  (五)与原用工单位无法解除劳动合同关系或存在劳动纠纷的;

  (六)其他不适合从事技术检查员工作的情形。

      四、招聘办法和工作程序

  (一)考试报名和资格初审

  1.网上报名

  报名时间:2023年11月8日9时—11月12日17时。

  全文链接及附件:点击查看

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