招聘单位情况

　　参加本次招聘的单位均为财政补助事业单位，参加本次招聘被录用的人员均列入事业编制管理。

　　招聘岗位、范围

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　　本次招聘面向以下两类人员：

　　(一)应届毕业生

　　指列入国家统一招生计划(不含委培生、定向生)并且毕业时能如期取得相应学历、学位证书的普通高等院校2023届毕业生。毕业后2年内未初次就业的国内外毕业生(2021年1月1日至今)，均可按应届毕业生报考。

　　需符合下列条件之一：

　　1.毕业硕士研究生

　　2.部属师范院校、省内普通高校校级及以上优秀毕业生或校级及以上优秀学生(党、团)干部、校级三好学生或综合(专业)成绩排名前30%的毕业生。

　　3.省外普通高校省级优秀毕业生、省级优秀学生(党、团)干部、省级三好学生或综合(专业)成绩排名前20%的毕业生。

　　4.浙江省教育厅签约的2023届公费师范生。

　　(二)在职教师

　　“在职教师”必须符合下列情形之一：

　　1.具有副高级及以上职称并获得过县级及以上综合性荣誉的优秀教师;

　　2.具有全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、全国优秀班主任、省功勋教师、省优秀教师、省春蚕奖、省教坛新秀荣誉的优秀教师;

　　3.具有研究生学历并获得硕士及以上学位的在职在编公办教师;

　　4. 浙江省范围内具有中级及以上职称并获得过地市级及以上综合性荣誉的在职在编公办教师;

　　5.获得过县(区)级及以上综合性荣誉的杭州市区范围内(指上城区、西湖区、高新(滨江)区、钱塘区、萧山区、临平区、余杭区)在职在编公办教师。

　　招聘条件

　　除符合上述招聘范围外，应聘者还必须符合下列条件：

　　(一)具有中华人民共和国国籍。遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的社会公德和职业道德。

　　(二)具有适用的教师资格证。

　　(三)在职教师须具有本科及以上学历。

　　(四)应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上。

　　(五)年龄要求在1987年1月1日以后出生，具有高级职称的在1977年1月1日以后出生。

　　具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求。具体要求如下：

　　1.2023届本科生要求在报到录用前必须取得适用的教师资格证书(或国家教师资格考试合格证明)和普通话等级证书(应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上);

　　2.2023届毕业研究生报考教师岗位暂不要求提供教师资格证书和普通话等级证书，但在聘用后一年内(2024年8月31日前)必须取得适用的教师资格证书和普通话等级证书(同上);

　　3.2022年1月1日至至今取得国(境)外硕士学位并完成教育部学历、学位认证，暂不要求提供教师资格证书和普通话等级证书，但在聘用后一年内(2024年8月31日前)必须取得适用的教师资格证书和普通话等级证书(同上);

　　4.其他人员报考教师岗位的，报名时必须具备适用的教师资格证书和普通话等级证书(同上)。

　　(六)港澳台、国外留学回国人员及中外合作大学毕业生报名时，须出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。

　　(七)在职在编教师和在职非编教师报名时须上传现工作单位盖章的同意报考证明。

　　(八)具有适应岗位要求的身体条件。

　　(九)具备招聘岗位要求的其他资格条件。

　　报名

　　本次招聘报名采用线上报名方式进行。

　　1.注册及报名

　　时间：2023年1月29日上午9时至1月30日下午5时。

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