招聘对象与资格条件：

　　1、持有A1或A3驾驶证，拥有两年以上城市客运安全驾驶经验;

　　2、男43周岁(含)以内，女36周岁(含)以内;

　　3、高中及以上文化程度;

　　4、双眼裸视力4.9(0.8)以上，无色盲、色弱;男身高1.65米以上，女身高1.58米以上;

　　5、身心健康，无传染病，无癫痫和精神病史，无患有可能危及行车安全的疾病，无明显疤痕和纹身，经本公司指定医院体检合格;

　　6、最近连续3个记分周期内没有记满12分违规记录;

　　7、无违法犯罪情况，无吸毒史;

　　8、非违纪解除或非个人原因终止合同的回聘人员。

　　招聘流程：

　　报名时间及报名方式：2025年11月5日-2025年11月21日

　　应聘人员采取现场报名方式，填写《应聘人员简历表》。报名需提交以下个人资料：

　　1、个人身份证原件及复印件;

　　2、A1或A3驾驶证原件及复印件;

　　3、学历证书复印件(大专及以上学历另需提供教育部学历证书电子注册备案表);

　　4、报名前2日的《无犯罪记录证明》(支付宝下载或派出所出具证明);

　　5、报名前1日出具的《机动车驾驶人安全驾驶记录》(操作方法：交管12123-点击电子证件凭证—安全驾驶记录—申请查询-下载记录);

　　6、养老保险历年参保证明(支付宝下载)。

　　报名地点：

　　杭州市公共交通集团有限公司第五汽车分公司(九和路400号)大门左侧驾培报名处(工作日8:30-17:00)。

　　杭州市公共交通集团有限公司第五汽车分公司

　　浙江省杭州市上城区九和路400号(九和路地铁站A口步行140米)

　　考试：

　　每批采用实操测试和面试相结合的方式。(应聘者的裸视力在实操测试开考前进行初筛，视力不符合要求者取消考试资格。)

　　(1)实操测试内容为道路驾驶测试。

　　(2)面试采用结构化面试的形式。

　　(3)考试综合成绩按照面试成绩、实操测试成绩各占50%的比例合成并进行排名。

　　考察(体检、背景调查)：

　　按照对外招聘管理办法，集团对背景调查人员进行相关政治审查，安排入职体检。

　　确定拟录用人选：根据应聘者考试成绩和考察情况确定拟录用人选，并报市城投集团人力资源部预审。

　　公示：经城投集团人力资源部预审通过的人员名单，由公交集团人力资源部统一公示，公示期5个工作日。

　　录用：公示期满后，由集团公司党委会审议同意后按规定办理录用程序。

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