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2026杭州市钱塘区专职社区工作者招聘公告
2026-01-21 09:55 【我要纠错】

【导语】:为进一步加强钱塘区基层社会工作力量,根据街道、岗位工作需求,经研究决定,面向社会公开招聘专职社区工作者,现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  本次共招聘专职社区工作者85人,其中普通岗位62人,定向岗位23人。具体招聘岗位、人数及报考条件详见《杭州市钱塘区2026年度公开招聘专职社区工作者岗位计划表》(附件)。

  二、招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.严格遵守国家及地方的法律、法规,认真贯彻党的路线、方针、政策,规范执行政府的各项规章和制度,政治素质好,服从组织分配,恪守职业道德;

  3.热爱社区工作,热心为居民服务,责任心强,具有较好的组织协调能力;

  4.熟练掌握计算机应用技能,有较好的文字写作和口头表达能力;

  5.身体和心理状态能胜任社区工作;

  6.普通岗位要求杭州市户籍,退役军人定向岗位要求钱塘区户籍,两新党务定向岗位、专业社会工作定向岗位要求浙江省户籍;

  7.年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(1990年1月27日以后出生),其中退役军人定向岗位年龄放宽至40周岁及以下(1985年1月27日以后出生);

  8.符合岗位所需的学历、学位及其他要求;

  9.两新党务定向岗位专项招聘普通高校应届毕业生,具体包含以下对象:①2024年、2025年和2026年普通高校毕业生,含同期毕业的留学回国人员,以及符合教研厅函〔2019〕1号文规定的非全日制研究生;②按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员。

  10.有以下情形之一的人员,不得报考:

  ①受过刑事处罚或有违法犯罪记录的;

  ②受过党纪、政务处分的;

  ③涉嫌违法犯罪尚未查清的,或因违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的;

  ④曾因违反相关规定而被解除劳动(录用)合同的;

  ⑤在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的;

  ⑥曾参加过邪教组织或活动的;

  ⑦被依法列为失信联合惩戒对象的;

  ⑧法律、法规和相关政策规定不得被录用的其他情形的。

  11.钱塘区在职专职社区工作者不能报考。

  三、加分细则

  根据省市专职社区工作者队伍有关文件精神,对符合以下条件的,笔试成绩进行加分。

  1.下沙街道岗位、白杨街道岗位、义蓬街道岗位、综合计划岗位:

  ①户籍加分。户籍为钱塘区的,笔试成绩加5分。

  ②职称加分。持有国家社会工作师(中级)及以上职业资格证书的,笔试成绩加5分;持有国家助理社会工作师(初级)职业资格证书的,笔试成绩加3分。(职称加分取最高值,不累计计算)

  以上两类加分项可累计。

  2.退役军人定向岗位:

  荣誉加分。荣立个人三等功及以上的,笔试成绩加5分;荣获“优秀士兵”(嘉奖)的,笔试成绩加3分。(荣誉加分取最高值,不累计计算)

  3.两新党务定向岗位:

  户籍加分。户籍为钱塘区的,笔试成绩加5分。

  4.专业社会工作定向岗位:

  户籍加分。户籍为钱塘区的,笔试成绩加5分。

  四、招聘程序

  本次招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则,全区统一组织,按照报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示和录用等程序进行。

  (一)报名与资格初审

  1.注册及报名

  时间:2026年1月27日9时-2026年2月1日17时。

  报名平台网址:https://qt.pta.zj.cn:8035

  登录报名平台,注册个人真实信息,上传相关资料,选择岗位进行报名。仅注册不报岗位,视为无效报名。报考人员只能用第二代身份证号码报名,每人限报一个岗位,逾期不再受理。

  符合加分条件的需按要求上传笔试加分相关材料。

  本阶段报考人员可更改个人报考信息,报考岗位以最终提交的岗位为准。

  报考注意事项:

  ①报考岗位要求的学历学位均为国家承认的学历学位,国内学历学位须经学信网核验,国(境)外学历学位须经教育部中国留学服务中心认证。

  ②有关户籍、学历、学位、资格证书等的认定,截止时间均为2026年1月27日;报考两新党务定向岗位的2026年普通高校毕业生需在2026年7月31日前取得相应的学历、学位证书。

  2.资格初审

  时间:2026年2月2日9时-2026年2月4日17时。

  招聘单位对报考人员进行线上资格初审。本阶段报名平台不对报考人员开放。

  3.查询及再次报名

  时间:2026年2月5日9时-2026年2月6日17时。

  报考人员登录报名平台,查询资格初审结果。未通过资格初审的,可再次报名并接受资格初审(边报边审),未及时操作者视为自动放弃报考。

  报名结束后,对有效报考人数不足招聘计划3倍的岗位,酌情减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。因招聘岗位未达规定开考比例被取消的,另行通知有关人员改报,未及时改报者视为自动放弃报考。

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