【导语】：浙江省辐射环境监测站面向社会公开招聘合同制聘用人员。现将有关事项公告如下，一起来看看！
一、招聘单位
浙江省辐射环境监测站为浙江省生态环境厅下属公益二类事业单位，挂生态环境部辐射环境监测技术中心牌子，机构规格为副厅级，所需经费由省财政适当补助，单位地址位于杭州市西湖区。主要承担全国及浙江省核与辐射安全监管技术支撑、辐射环境监测网络管理、辐射环境质量状况及变化趋势分析评价、重点核设施监督性监测、核与辐射事故应急监测及后果评价、海洋放射性监测技术指导、监测质量保证管理、数据汇总分析、技术培训、科学研究和国际交流合作等职责。
二、招聘岗位、条件及待遇
(一)需求计划
本次招聘共涉及2个岗位，计划招聘3人。用工方式包括直接签订劳动合同及劳务派遣两种形式。其中，直接签订劳动合同岗位1个，招聘2人;劳务派遣岗位1个，招聘1人。具体招聘岗位、人数及资格条件详见附件《招聘岗位计划表》(附表1)。
(二)招聘对象
本次招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。
普通高校2026届应届毕业生及留学回国人员，可凭借培养计划完成后取得的学历、学位证书报名，但须确保在规定最晚入职时间(2026年7月31日前)内提供相应的学历、学位认证书(留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书)，否则不予录用。
(三)资格条件
应聘人员应符合下列条件：
1、遵纪守法，品行端正，无不良记录;
2、具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;
3、具备适应岗位要求的身体条件，能正常履行工作职责;
4、与招聘单位工作人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的岗位，以及其他按规定应当回避的情形;
5、能在岗位用人时限内及时入职;
6、具备岗位所需要的其他条件。
对专业条件、思想政治素质和道德品质的要求，招聘单位将参考公务员录用考察的办法进行认定。
对身体条件的要求，将委托指定的体检机构参照公务员录用体检标准进行认定。
对年龄的要求，参照事业单位公开招聘关于年龄计算的有关规定执行。
(四)岗位待遇
招聘岗位性质为合同制用工(含劳务派遣)。聘用人员将享受社会保险、住房公积金、带薪年休假、定期体检等福利待遇，具体标准按国家及单位相关规定执行。
三、招聘程序与办法
(一)报名和资格审查
1、报名。应聘人员应于公告发布之日起至2026年3月20日17:00期间，通过电子邮件方式进行报名，逾期不再受理。每位应聘者限报一个岗位，否则报名无效。
报名材料包括：《招聘报名表》(请贴近期免冠电子照片)、学历学位证书(应届毕业生可提供《就业推荐表》)、专业技术资格证书、相关职业资格证书等材料电子版。请将以上材料打包压缩，以“院校+姓名+应聘岗位”格式命名，发送至指定邮箱：zjfszrsc@rmtc.org.cn。
2、资格审查。报名结束后，招聘单位将根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审查，审查通过者方可进入下一环节。应聘人员应对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡弄虚作假或不符合招聘条件的，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
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