招聘职位及主要职责:

　　(一)博士后研究人员2名。岗位职责：完成公司博士后工作站规定的科研要求，协助配合国资研究院的战略、规划及研究等工作，完成公司要求的课题申报。

　　(二)业务研究岗不超过8名(其中北京分院2名)。岗位职责：开展宏观经济和区域经济形势政策研究分析、国资国企改革发展重大课题研究、国际和国内经济金融贸易和资本市场形势分析研究以及企业改革发展、战略规划、业务模式等专项研究，建设和维护公司相关数据库。

　　基本条件和任职资格:

　　(一)博士后研究人员

　　基本条件(1)拥护中国共产党领导，思想政治素质好，具有强烈的事业心和责任感，较强的组织纪律性，无违法违纪等不良记录，无学术不端行为记录;

　　(2)个人品行端正，恪守职业道德，能够忠诚企业，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质;

　　(3)具有研究生学历，拥有博士学位或已经通过博士学位论文答辩的应届博士研究生;

　　(4)年龄不超过35周岁(1988年8月1日后出生)。

　　任职资格(1)金融、经济、管理等专业，具有较强的科研能力及敬业精神，有战略性新兴产业研究背景者优先;

　　(2)在所选择的研究课题方向上，具有一定研究基础并已取得成果者优先;

　　(3)具备全脱产进站工作条件，不招收在职研究人员。

　　(二)业务研究岗

　　基本条件(1)拥护中国共产党领导，思想政治素质好，具有强烈的事业心和责任感，较强的组织纪律性，无违法违纪等不良记录，无学术不端行为记录;

　　(2)个人品行端正，恪守职业道德，能够忠诚企业，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质;

　　(3)具有研究生学历，拥有硕士学位或博士学位;

　　(4)原则上年龄不超过40周岁(1983年8月1日后出生)。

　　任职资格(1)经济、金融、管理、法律等相关专业，有战略性新兴产业研究背景和复合专业背景的优先;

　　(2)具有政府、智库、企业等研究机构2年以上研究工作经历，任职时间计算到2023年7月31日;对特定产业较为熟悉，博士学位可放宽工作经历要求;

　　(3)拥有一定研究成果，在国内外高水平刊物、专业刊物上发表相关文章的优先;

　　(4)具备政策、宏观、金融等方面的研究经验，熟悉国资国企政策监管框架与运行体系，了解国企改革动向。

　　(三)具有下列情形之一的人员不得报考：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的;

　　2.受处分期间或者未满影响期限的;

　　3.被依法列入失信联合惩戒对象的;

　　4.法律法规规定的其他情形。

　　招聘程序:

　　本次招聘将按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开报名、资格审核、测评、体检、录用等方式进行，全程接受公司纪检部门监督。

　　报名方式:

　　(一)报名时间：即日起至2023年8月29日

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