（一）应聘基本条件 具有中华人民共和国国籍；遵纪守法，品行端正，无不良社会记录；具有与招聘岗位要求相适应的学历、技能、业务知识和身体条件；有较强的事业心和责任感，踏实稳定，服从安排；与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；能在用人单位要求的时限内及时入职。 （二）招聘岗位具体条件 1. 招聘对象类别。招聘对象不限，凡符合招聘岗位其他具体条件的人员均可应聘。 2.年龄条件。应聘人员年龄为35周岁以下（1990年1月1日后出生），男女不限。 3.学历（学位）条件。本科以上学历，专业为法学(0301)。 4.工作经历条件。具有1年以上相关法律工作经历。 （三）岗位待遇 招聘岗位性质为编外用人，用工形式为劳务派遣。 （四）招聘程序与办法 1.网上报名。时间：2025年7月9日—7月17日18：00，采取网络发布或中心邮箱报名（zp@zjamrdrc.cn ）的方式进行，不设现场报名。 2.资格初审。时间：2025年7月9日—7月18日，资格初审结果将通过邮件或短信发送考生。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内，可再次报名并接受资格审查。 3.笔试 本次考试采用1：4的比例开考。 时间： 2025年7月19日9:00—11:30。 地点：杭州市拱墅区祥园路99号运河广告产业大厦1号楼二楼。 笔试题型为综合题，满分100分。分数低于60分的视为不合格，不得入围面试。笔试合格的考生按照1：3比例入围资格复审、面试，入围人员名单在中心官网进行公示。 4.资格复审 时间：2025年7月25日。 地点：杭州市莫干山路77号金汇大厦1723室。 审核材料：准考证、身份证、学历学位证书（含教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书），专业技术资格证书及证明工作经历的劳动（聘用）合同和相应社保缴纳记录证明等岗位条件所需证明材料。以上材料提供原件和复印件各1份，审验原件后，招聘单位保留复印件。 未按规定时间参加资格复审的，视为自动放弃入围资格；未按要求提交资格复审所需材料，或经审核后被认定为与应聘岗位所需条件不符的，将被取消入围资格。 5.面试 时间： 2025年8月2日 地点：杭州市拱墅区祥园路99号运河广告产业大厦1号楼二楼。 面试采用结构化面试方式。面试满分100分，由每个考官现场直接评分后，去掉最高分和最低分的平均值计算为考生的面试成绩，分数低于60分的视为不合格，不得入围下一环节。 考生面试成绩在面试结束后由主考官向面试考生一对一宣布，考生在面试成绩登记表上签字确认。 面试过程全程录音录像，由中心纪检监察人员全程监督。 6.确定入围、体检 考生通过笔试、面试的，两项分数分别按50%计算总成绩，根据总成绩从高分到低分排序形成排名，并在中心官网公示5个工作日。按照1：1确定入围体检人员。 7.公示、聘用 入围人员体检合格的，确定为拟聘用人员，在中心官网公示7个工作日。公示期满后，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理有关聘用手续。不能按照要求时间入职的，视为放弃录用。 被聘用人员与中心劳务派遣协议单位签订劳动合同，并按规定实施试用期。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。 （五）咨询 有关本次招聘工作具体问题，可电话咨询。 联系电话如下：0571-89761719，89761721。 单位网址：https://www.zjamrdrc.cn/notice/detail?id=1942476864647991296&newstype=1001