一、招聘岗位

　　本次公开招聘后勤科综合管理岗1名，办公室综合管理岗人员1名。

　　二、招聘对象和基本条件

　　(一)招聘的人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行;

　　3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

　　4.大学本科及以上学历(具体详见附件1);

　　5.岗位年龄要求在35周岁以下(1988年12月1日以后出生)。

　　(二)有下列情形之一的，不得录用为编外聘用人员：

　　1.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未查清的;

　　2.曾因吸毒、卖淫嫖娼、赌博等行为受过行政处罚的;

　　3.曾被行政拘留、司法拘留、收容教养的;

　　4.因违法违纪被开除、辞退或者解聘的;

　　5.其他不适合从事编外聘用人员的情形。

　　三、报名

　　1.报名时间：自公告发布之日起5个工作日。

　　2.报名方式：本次招聘委托杭州钱江人才开发有限公司进行招聘，应聘者需关注微信公众号“钱江人才招聘信息”完成报名。

　　3.报名所需提交的材料：报名表(见附件2)、本人身份证、户口本、学历学位证书、工作经历证明、职称证书等岗位要求的相关证明材料，同时附近期免冠电子彩照。

　　4.资格初审：由招聘单位完成资格初审并回复初审结果。

　　5.本次招聘不受最低开考比例限制。

　　四、考试

　　考试包括笔试和面试。对有效报考人数不足招聘计划10倍的岗位，可免于笔试。笔试及面试成绩将于杭州市体育局官网上公示。

　　1.笔试

　　报考人员须凭身份证原件参加笔试，笔试时间、地点另行通知。

　　2.面试

　　对有效报考人数不足招聘计划10倍的岗位，不组织笔试，直接进入面试;有效报考人数达到招聘计划10倍的岗位报名人员，待笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位1:3的比例确定参加面试人员(如实际参加笔试人员不足1:3的比例，则按实际参加笔试人员确定面试对象)。

　　面试入围人员按招聘单位指定的时间、地点参加面试。如有面试入围人员书面确认不参加面试，可在本招考岗位按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　面试以回答问题的方式进行。面试主要考察应聘者的言谈举止、工作经验、技术能力和临场应对能力等。

　　面试时间、地点另行通知。

　　考生面试时请随带报名表原件、有效身份证、户口本、学历学位证书原件及复印件参加面试。面试成绩满分100分。

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